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Antwortformate im neuen Beurteilungssystem

Beurteilungen effizient erstellen: Antwortformate wie Skalen, Einzelauswahl, Mehrfachauswahl, Freitext, Datum, Intervall und Zeitraum helfen dir, Feedback strukturiert und nachvollziehbar zu erfassen.

Verfasst von Marietta Südkamp

Antwortformate legen fest, in welcher Form eine Frage beantwortet wird – zum Beispiel über eine Skala, ein Textfeld, eine Zahl, eine Auswahl oder ein Datum.
So stellst du sicher, dass jede Frage genau die Information abfragt, die du für deine Auswertung benötigen.

Du wählst ganz einfach je Frage das passende Antwortformat (z. B. Zeichenbegrenzung, Wertebereich oder Auswahlmöglichkeiten) aus und stellst deinen Beurteilungsbogen ganz individuell zusammen.


Welche Antwortformate gibt es?

  • Kurzer Text: Kurzantwort mit Minimal- und Maximalanzahl an Zeichen

  • Langer Text: Freitextfeld für ausführliche Antworten, mit definiertem Zeichenbereich

  • Zahl: Eingabe eines Zahlenwertes, plus Min-/Maximalwert

  • Intervall (von – bis): Zahlenbereich mit Min-/Maximalwert und Schrittweite

  • Einzelauswahl: Auswahl einer Option aus vorgegebenen Werten

  • Mehrfachauswahl: Mehrere auswählbare Optionen (Checkbox-Prinzip)

  • Datum: Auswahl eines Datums innerhalb eines vorgegebenen Zeitraums

  • Zeitraum: Auswahl eines Start- und Enddatums

  • Telefonnummer: Feld für Rufnummer

  • E-Mail: Feld für E-Mail-Adresse

Durch individuell anpassbare Antwortformate kannst du punktgenau regeln, wie gefragt und geantwortet wird – egal ob Zahlen, Freitext oder Auswahl. Das sorgt für klare, strukturierte und auswertbare Ergebnisse ganz nach deinen Bedürfnissen.


Wie erstelle ich ein Antwortformat für eine Frage?

  1. Öffne über die Menüleiste den Bereich Beurteilungen und klicke oben auf den Reiter Fragen.

  2. Klicke auf Frage hinzufügen oder öffne über die drei Punkte eine bereits existierende Frage zur Bearbeitung.

  3. Trage eine Fragestellung ein und weise der Frage eine Dimension zu bevor du zum Antwortformat scrollst.

  4. Klicke im Abschnitt Antwortformat auf das Auswahlfeld, um ein Standard-Antwortformat für die Frage auszuwählen.
    oder:
    Klicke auf + Neues Antwortformat erstellen, um ein individuelles Format mit eigener Skalenbezeichnung und spezifischen Einstellungen anzulegen (z. B. Wertebereich, Auswahloptionen, Zeichenbegrenzung).

  5. Passe – je nach Antwortformat – die Parameter wie Mindest-/Maximalwert, Zeichenanzahl, Auswahlmöglichkeiten etc. an deine individuellen Anforderungen an.

  6. Bestätige und speichere das erstellte Antwortformat. Das neu erstellte Antwortformat ist nun gespeichert und kann in Zukunft über das Drop-Down-Menü im Feld Antwortformat für weitere Fragen ausgewählt werden.


Übersicht aller Antwortformate mit Beispielen – inkl. Parametern und Skalenbezeichnung

  1. Kurzer Text
    Skalenbezeichnung: „Projektname“ oder „Abteilung (Stichwort)“
    Parameter: Mindestanzahl Zeichen (z. B. 1), Maximalanzahl Zeichen (z. B. 50)
    Beispielfrage: „Wie heißt das aktuelle Projekt, an dem du arbeitest?“
    Antwortbeispiel: „Digitalisierung Vertrieb“

  2. Langer Text
    Skalenbezeichnung: „Situationsbeschreibung“ oder „Feedback (detailliert)“
    Parameter: Mindestanzahl Zeichen (z. B. 10), maximal 500 Zeichen
    Beispielfrage: „Beschreibe bitte ausführlich eine aktuelle Herausforderung in deinem Arbeitsalltag.“
    Antwortbeispiel: „Das parallele Arbeiten an zwei großen Projekten hat meine Teamorganisation verbessert, jedoch war der Zeitdruck eine Herausforderung.“

  3. Zahl
    Skalenbezeichnung: „Bearbeitete Vorgänge (Monat)“ oder „Anzahl Feedbackgespräche“
    Parameter: Mindestwert (z. B. 0), Maximalwert (z. B. 100)
    Beispielfrage: „Wie viele Aufgaben hast du im letzten Monat abgeschlossen?“
    Antwortbeispiel: „18“

  4. Intervall (von – bis)
    Skalenbezeichnung: „Zielbereich (Stunden/Woche)“ oder „Erwarteter Umsatz“
    Parameter: Mindestwert, Maximalwert, Intervallschritt
    Beispielfrage: „Gib bitte dein gewünschtes Arbeitszeitmodell in Stunden pro Woche an.“
    Antwortbeispiel: „von 25 bis 35“

  5. Einzelauswahl
    Skalenbezeichnung: „Hauptarbeitsort“ oder „Bewertungsstufe“
    Parameter: Auswahloptionen definieren
    Beispielfrage: „An welchem Standort arbeitest du überwiegend?“
    Antwortbeispiel: „München“

  6. Mehrfachauswahl
    Skalenbezeichnung: „Genutzte Tools“ oder „Abteilungen mit Kontakt“
    Parameter: Auswahloptionen definieren
    Beispielfrage: „Mit welchen digitalen Tools arbeitest du regelmäßig?“
    Antwortbeispiel: „Teams“, „Outlook“, „Jira“

  7. Datum
    Skalenbezeichnung: „Datum Feedbackgespräch“ oder „Projektstart“
    Parameter: frühestes und spätestes wählbares Datum
    Beispielfrage: „Wann fand dein letztes Feedbackgespräch statt?“
    Antwortbeispiel: „28.02.2024“

  8. Zeitraum
    Skalenbezeichnung: „Praktikumszeitraum“ oder „Projektphase“
    Parameter: frühestes und spätestes wählbares Datum
    Beispielfrage: „Für welchen Zeitraum bist du im Einsatz?“
    Antwortbeispiel: „01.10.2024 bis 31.12.2024“

  9. Telefonnummer
    Skalenbezeichnung: „Notfallnummer“ oder „Kontakt HR“
    Parameter: Mindest- und Maximalanzahl Zeichen
    Beispielfrage: „Bitte gib deine Telefonnummer für Rückfragen an.“
    Antwortbeispiel: „0176 12345678“

  10. E‑Mail
    Skalenbezeichnung: „Kontaktemail“ oder „Feedback‑E‑Mail“
    Parameter: Mindest- und Maximalanzahl Zeichen
    Beispielfrage: „Wie lautet deine geschäftliche E‑Mail‑Adresse?“
    Antwortbeispiel: „[email protected]


FAQ

Was sind Anwendungsbeispiele für die jeweiligen Antwortformate?

  • Einzelauswahl
    (Nutze dieses Format zum Beispiel für Bewertungen oder feste Kategorien.)
    Beispielfrage: „Wie beurteilst du die Zusammenarbeit im Team?“
    Antwortmöglichkeiten: Sehr gut / Gut / Ausreichend / Schlecht
    Antwortformat: Einzelauswahl

  • Intervall (von – bis)
    (Optimal für Zielvereinbarungen, Zeiterfassung und Einschätzungen mit Spannweiten.)
    Beispielfrage: „Wie viele Stunden pro Woche planst du für das Azubi‑Projekt ein?“
    Antwort: von 5 bis 20 (in 1er‑Schritten)
    Antwortformat: Intervall

  • Langer Text
    (Für Reflexionen, Berichte oder ausführliche Rückmeldungen.)
    Beispielfrage: „Beschreibe eine besondere Herausforderung, die du im letzten Quartal gemeistert hast.“
    Antwort: Freitextfeld, z. B. mindestens 20 Zeichen
    Antwortformat: Langer Text

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